中國家居建材流通業(yè)的龍頭企業(yè)之一
中國市場知名商業(yè)品牌之一
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新入職員工是公司的新生力量,他們的到來為公司注入新鮮血液。為了讓新晉員工能夠迅速地適應(yīng)工作,融入團隊,并且讓新員工的潛力、價值更快、更大程度地發(fā)揮出來,中岳店辦公室于2018年10月24日,舉辦第四季度新員工入職培訓(xùn)。課程特邀辦公室鮑主任擔(dān)任講師,為新員工在融入企業(yè)環(huán)境過程中注入動力和信心,為即將開啟的樂家“新”生活奠定基礎(chǔ)。
在輕松愉悅的氛圍下,新員工之間互相介紹認(rèn)識。
培訓(xùn)課程在員工輕松愉快的自我介紹中開啟,讓新員工彼此交流熟悉,相互了解各自的姓名、部門、職位、愛好等。本次培訓(xùn)內(nèi)容主要為《居然之家公司簡介》及《人事規(guī)章制度》兩部分內(nèi)容,讓新員工在入職培訓(xùn)的過程中,進一步了解企業(yè)概況、熟知公司的管理制度、掌握相關(guān)的工作技能、認(rèn)同公司的企業(yè)文化。
培訓(xùn)過程中,對于不了解的地方,新員工積極詢問,培訓(xùn)者現(xiàn)場解疑,幫助新員工更快地勝任本職工作。
入職培訓(xùn)好似一個窗口,是新員工了解公司、融入公司的一個重要渠道。公司為員工提供了發(fā)展平臺,鼓勵支持員工的職業(yè)成長,希望新員工通過此次入職培訓(xùn),能夠盡快融入團隊工作,在工作崗位上實現(xiàn)自身的價值,積極進取,跟隨公司發(fā)展的腳步,協(xié)力同心,夢想共圓。
居然之家為廣大員工提供了施展才華的廣闊舞臺,相信新員工通過自己的辛勤勞動和智慧,在這個舞臺上譜寫出自己最滿意的樂章。